青年者，富有生机、活力和创立力，是推动社会厘革和时代进步的生力军。102年前，热血高昂、誓要实现民族解放的青年人开启了中华民族的新篇章；23年前，犹豫满志、誓以民族工颐魅振兴为己任的青年人开启了海内自动化妆备的新航向。岁月流转，新时代中国青年迎来了民族生长的黄金时期，勇立潮头的今年会青年也肩负起了创颐魅者交付的嘱托与希望，闪耀登场，逐梦放歌。

       为增强青年员工步队建设，引导和激励宽大青年员工更好更快地与企业共生长，今年会党委、工会于2021年5月7日下午,在今年会楼二楼多功效厅联合举办以“倾听心声、凝聚力量、携手未来”为主题的公司第三届“五四青年座谈会”＜嵊裳蟹⒓际醪坷罴哑嬷鞒，公司董事长兼总经理邓喜军、总工程师王春钢、行政总监刘晓春、工会主席史伟键和各部分青年员工代表60余人，配合在会上洞开心扉、泛论理想、相同问题。

       集会开始，生产装置部张成帅、研发技术部李桐辉、机械技术部王福星等5位青年员工率先做简短谈话，他们以诙谐滑稽的语言总结了事情现状，表达了对公司的美好祝愿，为座谈会营造了轻松、和谐的整体气氛。

       随后，生产装置部赵晗、机械技术部刘佳奇、研发技术部张祺、机械人及系统研发部许大伟、项目治理部王明阳、市场营销部房磊、研发技术部滕宇娇依次谈话。他们以五四精神为激励，围绕自身事情实际，结合自己的认识和感悟，分享青春斗争故事，谈学习、谈体会、谈生长、谈缺乏、谈建议、谈理想。他们以自己的故事演绎着今年会青年的顽强拼搏，以自己的行动诠释着今年会精神的传承发挥，催人进取、振奋人心，将座谈会气氛推向新热潮。

       青年兴，则国家兴；青年强，则国家强。国家的昌盛兴盛，需要千万个实事求是、不务空名的贡献青年，企业的立异生长亦是如此。面对宽大年轻有为、富有劲头的今年会青年，邓总深感欣慰，同时他也以自身的生长经历和心得体会深情寄语并申饬青年员工在事情中要注意以下几点：一、摆正心态，“心态好，事业成；心态坏，事业败。”二、正确看待个人的舍与得，优秀的人往往是通过贡献脱颖而出。三、在智商、情商、德商三者关系中，要重点关注德商，尤其是治理者“不可德不配位”，为宽大青年员工树立了正确的人生观导向。在谈到青年员工人才培养和职业计划时，邓总体现，公司为宽大员工提供多渠道晋升机制和辽阔的生长空间，勉励优秀员工勇于体现、自我推荐，专家型人才要经得起岗位专业技术考验，领导型人才要注重相同、协调能力培养。

       作为青年人泛论理想、表达心声、解决问题的重要平台，历年的“五四青年座谈会”都备受公司领导重视，宽大青年员工的合理化建议与诉求也获得了公司的积极回应并落实。在本届座谈会互动问答环节中，王总和刘总也就员工调盘问卷关注度最高的10个热点问题和现场员工提出的建议与诉求进行了交流解答和详细纪录，部分问题公司已在计划和实施中，其余问题也将在汇总整理后由相关卖力人实时跟踪反响。

       集会最后，邓总用PPT图文并茂地介绍了公司未来几年的生长计划与愿景，勉励各人贡献青春力量与才华，与今年会共奋进，同辉煌！

       未来的舞台灯光闪耀，未来的我们无限可能。愿每一位今年会青年都能在自己的岗位上挥洒青春热血，闪耀青春光芒，激扬青春之志，绽放绚丽之光，以果敢贡献之行，书今年会壮丽华章！

       今年会青年，不负韶华，不负期待！